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有心的地方必然有愛，有愛的地方必然有美，有美的地方必然有永恒的快樂！萬般事情努力去作而後一切隨緣而行
學習做人..沒有畢業可言
一生都要學習做人，沒有畢業可言
人從出生以來，數十年的歲月，一直都在學習生活，從小學到老，從來沒有停過。出生後，學習喝奶、學習要父母抱我們、學習吃飯、學習走路、學習語言；長大了，到學校上學，開始學習尊敬老師、學習各種知識；出了社會，學習交朋友、學習好多技能。
星 雲大師有一位徒弟，台大畢業後，到夏威夷讀碩士，又到耶魯讀博士，花了好多年的時間，終於得到博士，非常歡喜。有一天他回來，對星雲說：「師父，我現在得 到博士學位了，以後要再學習什麼呢？」星雲說：「學習做人。」學習做人是一輩子的事，沒有辦法畢業的。星雲覺得人生，不管是士農工商、各種人等，只要學習 就有進步，今天要跟大家分享八點需要學習的事。
第一、「學習認錯」。
人常常不肯認錯，凡事都說是別人的錯，認為自己才是對的，其實不認錯就是一個錯。認錯的對象可以是父母、朋友、社會大眾、佛祖，甚至向兒女或是對我不好的人認錯，自己不但不會少了什麼，反而顯得你有度量。學習認錯是美好的，是一個大修行。
第二、「學習柔和」。
人 的牙齒是硬的，舌頭是軟的，到了人生的最後，牙齒都掉光了，舌頭卻不會掉，所以要柔軟，人生才能長久，硬反而吃虧。心地柔軟了，是修行最大的進步。一般形 容執著的人說，你的心、你的性格很冷、很硬，像鋼鐵一樣。如果我們像禪門說的調息、調身、調心，慢慢調伏像野馬、像猴子的這顆心，令它柔軟，人生才能活得 更快樂、更長久。
第三、「學習生忍」。
這世間就是忍一口氣，風平浪靜，退一步海闊天空；忍，萬事都能消除。忍就是會處理、會化解，用智慧、能力讓大事化小、小事化無。各位要生活、要生存、要生命，有了忍，可以認清世間的好壞、善惡、是非，甚至接受它。
第四、「學習溝通」。
缺乏溝通，就會產生是非、爭執與誤會。現在中國大陸、香港和台灣，兩岸三地最重要的就是溝通，相互了解、相互體諒、相互幫助，大家都是龍兄虎弟，互相爭執、不溝通怎麼能和平呢？
第五、「學習放下」。
人生像一只皮箱，需要用的時候提起，不用的時就把它放下，應放下的時候，卻不放下，就像拖著沉重的行李，無法自在。人生的歲月有限，認錯、尊重、包容才能讓人接受，放下才自在啊！
第六、「學習感動」。
我們看到人家得好處，要歡喜；看到好人好事，要能感動。感動是一個愛心、菩薩心、菩提心，在我幾十年的歲月裡，有許多事情、語言感動了我，所以我也很努力的想辦法讓別人感動。
第七、「學習生存」。
為了生存，我要維護身體健康，身體健康不但對自己有利，也讓朋友、家人放心，所以也是孝親的行為。
為了生存，要學習勤勞、積極、待人的禮貌，大家才能接受我。金錢、愛情、生活的處理及做人處事都要有方法，所謂「不依規矩，不能成方圓」；國家要達成「民心之所向」，才會安全。
第八、「學習靈巧」。
靈巧就是懂得隨機應變，在各種不同的環境裡，製造大家的和諧，化解許多困難的事。現代的社會，壓力、忙碌確實會增加人的心煩意亂，緊張、忙亂，也就不得靈巧。
對人不輕言承諾一經承諾更應勇於完成。
放下評斷
別人每個讓我們感到不快之處，都能引領我們對自己有所了解。
——榮格（Carl Gustav Jung）
身為一名放手式管理者，你可以與眾不同，可以把一種平和、基於此時此刻、知道有無限可能性存在的這種意識，作為自己一天開始的主軸，因為你不再想像著所有 將會跑到錯誤方向上的事情。事情不可能到「錯誤的」方向，它們只是順著自己要走的路徑而去。你不再對即將發生的事情做評斷，這會讓你能更專注於當下。
請注意，一直以來，所有你當時評斷為負面的挑戰，到頭來都有助你增加力量和獲得成長。那些「來得不是時候」的事件，最終都對你的整體幸福有所貢獻。當時間過得夠久，讓你能把它們放在更大的脈絡下看待時，總是會發現到這點。
「當我剛離婚的時候，我認為這真是我一生中最慘的遭遇了。」一位名叫布蘭特的公司工程經理說，「但現在回頭去看這件事……那其實是件好事。是最好的一件事。」
在工作上發生的所有「壞事」一直都有助於我們成長，以及更加了解如何好好經營這項事業，這正是「壞事」能開啟這種最終出現的幸福精神。所以，它們到底有多「壞」？我們真的有需要去評斷它們嗎？
我們並不是要採取一種被動的態度。這種做法其實正好與被動相反，它是主動張開雙臂歡迎當下的真實情況。它解放出先前被內在衝突和苦惱所困住的能量。你現在要準備好快速地採取行動，這是一條行動之路。當你只去想像它的時候，它是被動的；當你把它付諸實行，它就是主動了。
管理共識，而非管理期待
你已經看到，承受過度壓力的管理者在精力上所遭受到的損害。他們試圖管理自己那混亂失序的宇宙。他們的心情不斷在期待和失望之間起起落落。他們會剩下多少 精力，能用在創造共識上？又有多少精力殘留下來進行創新？還有多少殘餘精力，可把眾人凝聚在一起，打造出新的理解？說實在是零。壓力本身就把精力耗光了。
不抱持評斷的態度，能開放你的心胸，讓你能以有創意的方式對各種情況做回應。其實你不一定要勉強接受任何平庸二流的事物，你可以改變所有你想改變的東西。現在你能以和現實狀態合作而非對立的精神去改變它們。
就今天一天，別試圖去矯正外在於你的世界，讓自己忙著改進內在的世界吧。當你練習把自己從評斷中釋放出來的時候，喜悅和自由就會產生，這就是你要的。
評斷式思緒永遠會不時進入你的腦海，但現在，你就讓它擦身而過，不緊抓它不放，也不相信這種評斷就是真相。它不是真相，它只是一個正在經過的壓力性思緒。就像雲朵會經過而遠去，你的思緒也能如此。
生命的重點其實不在於發生了什麼事，而是我們選擇如何去詮釋它。當某個人以這句話問候你：「發生了什麼事？」其實更確切的字句應該是：「你怎麼評斷這些發生的事情？」
去相信一個跟你擦身而過、告訴你這些事情「本來不該發生」的思緒，這種行為正是自我恐嚇而產生壓力的基本原理。因為實際上，這些事情就是發生了！那是上帝的第一個錯誤嗎？還是宇宙轉錯了方向？或者這些事情就是會發生，讓你能夠獲益和有所學習？
不久之後，你就能把所有的思考都轉變成對於你自己和你的詮釋上，而非所發生的那些「壞的」、「錯的」、「不公平的」事情上。不久之後，你就能明白，你要做 的事不是去矯正外在世界，而是去美化由精神和心智整天交互作用所形成的內在世界。就像那首歌唱的：「讓地球處處和平，從我開始做起。」
龐大而實際的效益會從這種管理方式中產生。當你接受他們本來的樣子，你的員工會非常明顯地能更自在與你相處。他們會大大增加對你的信任感。如今他們會把心思轉到為你完成一項非常好的工作成果，以前他們是扮演受害者的角色以博取你的同情。
一旦他們明白你不會評斷他們，他們幾乎什麼都會與你分享。他們處於開放狀態，願意創造新的共識。
這就是你能真正幫助他們精進自身技能的時機了。放手式管理者擁有一項罕見能力，能投入一種致力於使員工獲得成功的真正夥伴關係。沒有受到評斷的員工更願意開放接受教練和開導，以及讓他們的管理者幫助他們進步。
現在，想著你最好的朋友。當你擁有一名親近的朋友時，最先被暫時放在一旁不用的就是評斷。如果你做了某件讓自己很慚愧的事，或者你陷入了一個真的很難以脫 身的困境，而你的朋友對你溫暖相迎，並且說：「跟我說說吧，沒關係。你這回又做了什麼啊？」在他臉上是一個大大的微笑，因為他真的沒有評斷你。正由於少了 評斷，所以這份友誼才偉大。
不做評斷能開啟那扇友誼之門，讓每個人都能成為你的朋友，讓每個人都能信任你。他們跟你相處時就能感覺到，你不會以負面方式反應他們所說的話，因為你不會 去做評斷，就算他們對你說的是一些跟你個人行為南轅北轍的事情。也許他們會告訴你，他們曾有嚴重的藥物上癮問題，而你從來沒想過要嘗試非法藥物。但你並不 會醞釀和緊抓住某種針對此事的評斷。你會傾聽。
能完全接受我們的人，是我們最好的朋友。無論我們做了什麼或說了什麼，他們都會接納我們。「嘿，別擔心。我是你的朋友。我在這裡就是要幫你。告訴我，我能幫上什麼忙。」
選擇人生，而不是讓人生選擇你
傑利是紐約的一個飯店經理，一天到晚開開心心，別人看到他也都快樂起來，問他為什麼快樂，他總是說：「我就是快樂！」
同事們心情不好，工作或家庭不順利，他總是勸他們要正面看。人生是選擇，你選擇了正面，你就得到陽光、快樂。你選擇了負面，陰影、不愉快就跟著你。
有一天，三個歹徒搶劫了他，他稍一反抗，子彈就打進了身體。送到醫院急診室，他從醫護人員的眼神上，看到了「他是個死人」的訊息。他想，他不可以就這樣死去，他要
採取行動讓自己活過來，他不要死，他要選擇活。
當醫生準備要進行手術時，護士問他：「你有沒有對什麼過敏的？」他大聲叫：「有！」所有的醫護人員都停下來，等他說對什麼過敏。他深深吸了一口氣，大聲的說：「子彈！」大家哄堂大笑。他緊接著說：「請你們把我當成一個活人來處理，而不是死
人。」於是，他活下來了。
在團體裡，有些人天生就一副撲克臉，或者是本來看起來好好的，但一碰到事情臉就沉下來，好像別人欠他多少錢似的。同事不喜歡他，客戶也不願受罪，上司對他評價當然低，老板也不喜歡他。
這種人的後果，不是含恨離開，就是在公司要辭退人員時首當其衝。
沒有人會喜歡一個不快樂的人。人本來可以快樂，但因為選擇了不快樂，他的人生就沉淪了。
也有些人憤世嫉俗，一直以為有志難伸，別人都在壓迫他，他的下場也是到處游走，無法得到生命的一片樂土。
對生命的態度決定了生命的廣度與深度。看不開自己的價值，只好讓自己痛苦難當。
一個年青人，老是怨恨生不逢時，知音不在，終日悶悶不樂，不受週遭歡迎。有一天，他碰到一位經商有成的朋友，他向他請教如何致富，如何讓自己快樂起來。他的朋友說：「我有一個辦法使你立刻有錢而快樂。」
「什麼辦法呢？」
「我給你一百萬，你把一隻手砍下來給我。」
「我發神經病，我怎麼能這麼做？」
「那我給你五百萬好了，你給我兩個眼睛。」
「開玩笑，我不幹！」
「我給你一千萬，你把命給我，你將錢留給家人，你可以沒有牽掛的到天堂！」
「錢我用不到，我怎麼能這麼做呢？」
「你現在已經擁有了千萬身體，你還可以不快樂嗎？」
看得開，生命終是機會。看不開，處處碰壁，上天會給我們一條路的。何妨伸開雙手勇敢面對。
學習做人..沒有畢業可言
一生都要學習做人，沒有畢業可言
人從出生以來，數十年的歲月，一直都在學習生活，從小學到老，從來沒有停過。出生後，學習喝奶、學習要父母抱我們、學習吃飯、學習走路、學習語言；長大了，到學校上學，開始學習尊敬老師、學習各種知識；出了社會，學習交朋友、學習好多技能。
星 雲大師有一位徒弟，台大畢業後，到夏威夷讀碩士，又到耶魯讀博士，花了好多年的時間，終於得到博士，非常歡喜。有一天他回來，對星雲說：「師父，我現在得 到博士學位了，以後要再學習什麼呢？」星雲說：「學習做人。」學習做人是一輩子的事，沒有辦法畢業的。星雲覺得人生，不管是士農工商、各種人等，只要學習 就有進步，今天要跟大家分享八點需要學習的事。
第一、「學習認錯」。
人常常不肯認錯，凡事都說是別人的錯，認為自己才是對的，其實不認錯就是一個錯。認錯的對象可以是父母、朋友、社會大眾、佛祖，甚至向兒女或是對我不好的人認錯，自己不但不會少了什麼，反而顯得你有度量。學習認錯是美好的，是一個大修行。
第二、「學習柔和」。
人 的牙齒是硬的，舌頭是軟的，到了人生的最後，牙齒都掉光了，舌頭卻不會掉，所以要柔軟，人生才能長久，硬反而吃虧。心地柔軟了，是修行最大的進步。一般形 容執著的人說，你的心、你的性格很冷、很硬，像鋼鐵一樣。如果我們像禪門說的調息、調身、調心，慢慢調伏像野馬、像猴子的這顆心，令它柔軟，人生才能活得 更快樂、更長久。
第三、「學習生忍」。
這世間就是忍一口氣，風平浪靜，退一步海闊天空；忍，萬事都能消除。忍就是會處理、會化解，用智慧、能力讓大事化小、小事化無。各位要生活、要生存、要生命，有了忍，可以認清世間的好壞、善惡、是非，甚至接受它。
第四、「學習溝通」。
缺乏溝通，就會產生是非、爭執與誤會。現在中國大陸、香港和台灣，兩岸三地最重要的就是溝通，相互了解、相互體諒、相互幫助，大家都是龍兄虎弟，互相爭執、不溝通怎麼能和平呢？
第五、「學習放下」。
人生像一只皮箱，需要用的時候提起，不用的時就把它放下，應放下的時候，卻不放下，就像拖著沉重的行李，無法自在。人生的歲月有限，認錯、尊重、包容才能讓人接受，放下才自在啊！
第六、「學習感動」。
我們看到人家得好處，要歡喜；看到好人好事，要能感動。感動是一個愛心、菩薩心、菩提心，在我幾十年的歲月裡，有許多事情、語言感動了我，所以我也很努力的想辦法讓別人感動。
第七、「學習生存」。
為了生存，我要維護身體健康，身體健康不但對自己有利，也讓朋友、家人放心，所以也是孝親的行為。
為了生存，要學習勤勞、積極、待人的禮貌，大家才能接受我。金錢、愛情、生活的處理及做人處事都要有方法，所謂「不依規矩，不能成方圓」；國家要達成「民心之所向」，才會安全。
第八、「學習靈巧」。
靈巧就是懂得隨機應變，在各種不同的環境裡，製造大家的和諧，化解許多困難的事。現代的社會，壓力、忙碌確實會增加人的心煩意亂，緊張、忙亂，也就不得靈巧。
對人不輕言承諾一經承諾更應勇於完成。
放下評斷
別人每個讓我們感到不快之處，都能引領我們對自己有所了解。
——榮格（Carl Gustav Jung）
身為一名放手式管理者，你可以與眾不同，可以把一種平和、基於此時此刻、知道有無限可能性存在的這種意識，作為自己一天開始的主軸，因為你不再想像著所有 將會跑到錯誤方向上的事情。事情不可能到「錯誤的」方向，它們只是順著自己要走的路徑而去。你不再對即將發生的事情做評斷，這會讓你能更專注於當下。
請注意，一直以來，所有你當時評斷為負面的挑戰，到頭來都有助你增加力量和獲得成長。那些「來得不是時候」的事件，最終都對你的整體幸福有所貢獻。當時間過得夠久，讓你能把它們放在更大的脈絡下看待時，總是會發現到這點。
「當我剛離婚的時候，我認為這真是我一生中最慘的遭遇了。」一位名叫布蘭特的公司工程經理說，「但現在回頭去看這件事……那其實是件好事。是最好的一件事。」
在工作上發生的所有「壞事」一直都有助於我們成長，以及更加了解如何好好經營這項事業，這正是「壞事」能開啟這種最終出現的幸福精神。所以，它們到底有多「壞」？我們真的有需要去評斷它們嗎？
我們並不是要採取一種被動的態度。這種做法其實正好與被動相反，它是主動張開雙臂歡迎當下的真實情況。它解放出先前被內在衝突和苦惱所困住的能量。你現在要準備好快速地採取行動，這是一條行動之路。當你只去想像它的時候，它是被動的；當你把它付諸實行，它就是主動了。
管理共識，而非管理期待
你已經看到，承受過度壓力的管理者在精力上所遭受到的損害。他們試圖管理自己那混亂失序的宇宙。他們的心情不斷在期待和失望之間起起落落。他們會剩下多少 精力，能用在創造共識上？又有多少精力殘留下來進行創新？還有多少殘餘精力，可把眾人凝聚在一起，打造出新的理解？說實在是零。壓力本身就把精力耗光了。
不抱持評斷的態度，能開放你的心胸，讓你能以有創意的方式對各種情況做回應。其實你不一定要勉強接受任何平庸二流的事物，你可以改變所有你想改變的東西。現在你能以和現實狀態合作而非對立的精神去改變它們。
就今天一天，別試圖去矯正外在於你的世界，讓自己忙著改進內在的世界吧。當你練習把自己從評斷中釋放出來的時候，喜悅和自由就會產生，這就是你要的。
評斷式思緒永遠會不時進入你的腦海，但現在，你就讓它擦身而過，不緊抓它不放，也不相信這種評斷就是真相。它不是真相，它只是一個正在經過的壓力性思緒。就像雲朵會經過而遠去，你的思緒也能如此。
生命的重點其實不在於發生了什麼事，而是我們選擇如何去詮釋它。當某個人以這句話問候你：「發生了什麼事？」其實更確切的字句應該是：「你怎麼評斷這些發生的事情？」
去相信一個跟你擦身而過、告訴你這些事情「本來不該發生」的思緒，這種行為正是自我恐嚇而產生壓力的基本原理。因為實際上，這些事情就是發生了！那是上帝的第一個錯誤嗎？還是宇宙轉錯了方向？或者這些事情就是會發生，讓你能夠獲益和有所學習？
不久之後，你就能把所有的思考都轉變成對於你自己和你的詮釋上，而非所發生的那些「壞的」、「錯的」、「不公平的」事情上。不久之後，你就能明白，你要做 的事不是去矯正外在世界，而是去美化由精神和心智整天交互作用所形成的內在世界。就像那首歌唱的：「讓地球處處和平，從我開始做起。」
龐大而實際的效益會從這種管理方式中產生。當你接受他們本來的樣子，你的員工會非常明顯地能更自在與你相處。他們會大大增加對你的信任感。如今他們會把心思轉到為你完成一項非常好的工作成果，以前他們是扮演受害者的角色以博取你的同情。
一旦他們明白你不會評斷他們，他們幾乎什麼都會與你分享。他們處於開放狀態，願意創造新的共識。
這就是你能真正幫助他們精進自身技能的時機了。放手式管理者擁有一項罕見能力，能投入一種致力於使員工獲得成功的真正夥伴關係。沒有受到評斷的員工更願意開放接受教練和開導，以及讓他們的管理者幫助他們進步。
現在，想著你最好的朋友。當你擁有一名親近的朋友時，最先被暫時放在一旁不用的就是評斷。如果你做了某件讓自己很慚愧的事，或者你陷入了一個真的很難以脫 身的困境，而你的朋友對你溫暖相迎，並且說：「跟我說說吧，沒關係。你這回又做了什麼啊？」在他臉上是一個大大的微笑，因為他真的沒有評斷你。正由於少了 評斷，所以這份友誼才偉大。
不做評斷能開啟那扇友誼之門，讓每個人都能成為你的朋友，讓每個人都能信任你。他們跟你相處時就能感覺到，你不會以負面方式反應他們所說的話，因為你不會 去做評斷，就算他們對你說的是一些跟你個人行為南轅北轍的事情。也許他們會告訴你，他們曾有嚴重的藥物上癮問題，而你從來沒想過要嘗試非法藥物。但你並不 會醞釀和緊抓住某種針對此事的評斷。你會傾聽。
能完全接受我們的人，是我們最好的朋友。無論我們做了什麼或說了什麼，他們都會接納我們。「嘿，別擔心。我是你的朋友。我在這裡就是要幫你。告訴我，我能幫上什麼忙。」
選擇人生，而不是讓人生選擇你
傑利是紐約的一個飯店經理，一天到晚開開心心，別人看到他也都快樂起來，問他為什麼快樂，他總是說：「我就是快樂！」
同事們心情不好，工作或家庭不順利，他總是勸他們要正面看。人生是選擇，你選擇了正面，你就得到陽光、快樂。你選擇了負面，陰影、不愉快就跟著你。
有一天，三個歹徒搶劫了他，他稍一反抗，子彈就打進了身體。送到醫院急診室，他從醫護人員的眼神上，看到了「他是個死人」的訊息。他想，他不可以就這樣死去，他要
採取行動讓自己活過來，他不要死，他要選擇活。
當醫生準備要進行手術時，護士問他：「你有沒有對什麼過敏的？」他大聲叫：「有！」所有的醫護人員都停下來，等他說對什麼過敏。他深深吸了一口氣，大聲的說：「子彈！」大家哄堂大笑。他緊接著說：「請你們把我當成一個活人來處理，而不是死
人。」於是，他活下來了。
在團體裡，有些人天生就一副撲克臉，或者是本來看起來好好的，但一碰到事情臉就沉下來，好像別人欠他多少錢似的。同事不喜歡他，客戶也不願受罪，上司對他評價當然低，老板也不喜歡他。
這種人的後果，不是含恨離開，就是在公司要辭退人員時首當其衝。
沒有人會喜歡一個不快樂的人。人本來可以快樂，但因為選擇了不快樂，他的人生就沉淪了。
也有些人憤世嫉俗，一直以為有志難伸，別人都在壓迫他，他的下場也是到處游走，無法得到生命的一片樂土。
對生命的態度決定了生命的廣度與深度。看不開自己的價值，只好讓自己痛苦難當。
一個年青人，老是怨恨生不逢時，知音不在，終日悶悶不樂，不受週遭歡迎。有一天，他碰到一位經商有成的朋友，他向他請教如何致富，如何讓自己快樂起來。他的朋友說：「我有一個辦法使你立刻有錢而快樂。」
「什麼辦法呢？」
「我給你一百萬，你把一隻手砍下來給我。」
「我發神經病，我怎麼能這麼做？」
「那我給你五百萬好了，你給我兩個眼睛。」
「開玩笑，我不幹！」
「我給你一千萬，你把命給我，你將錢留給家人，你可以沒有牽掛的到天堂！」
「錢我用不到，我怎麼能這麼做呢？」
「你現在已經擁有了千萬身體，你還可以不快樂嗎？」
看得開，生命終是機會。看不開，處處碰壁，上天會給我們一條路的。何妨伸開雙手勇敢面對。
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